Cumpliendo con los procedimientos establecidos para dar respuestas a las quejas publicadas en la prensa escrita, se visitó a la recurrente con el objetivo de esclarecer los hechos ocurridos y algunos datos omitidos en la misma.
La recurrente confesó no recordar la fecha en que ocurrió lo sucedido con la ruta P9, en la calle 114 y 47 del municipio de Marianao, la cual no paró en la parada teniendo posibilidades de montar pasajeros ya que el ómnibus tenía capacidad según lo descrito por ella, pero la UEB Santa Amalia cuenta con el sistema gps, lo cual nos facilitó confirmar la veracidad de los hechos ocurridos y comprobar que el chofer Andrés Peñate Bacallao fue el responsable de la indisciplina cometida. Teniendo en cuenta su actitud ante el trabajo y que nunca antes había sido sancionado, la comisión disciplinaria le aplicó el 25 % de descuento del salario del mes de enero.
Además, se realizó el análisis de la queja con todo el colectivo laboral de la ueb Santa Amalia y se les explicó una vez más que el objetivo social de nuestra empresa es brindar un servicio de calidad a nuestro pueblo y los choferes tienen la obligación de parar en todas las paradas y cumplir lo establecido en el Convenio Colectivo de Trabajo y el Reglamento Disciplinario de la empresa.
La recurrente quedó satisfecha y agradecida con la visita realizada y el trato recibido.
Juan Julián Caballero Martínez,
Director General,
Emp. Prov. Transporte, La Habana



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ernesto dijo:
1
16 de febrero de 2018
10:05:16
Más indisciplina dijo:
2
16 de febrero de 2018
10:30:35
reynel dijo:
3
16 de febrero de 2018
10:53:38
Sergio dijo:
4
16 de febrero de 2018
12:49:32
ernesto Respondió:
16 de febrero de 2018
15:48:25
ernesto dijo:
5
16 de febrero de 2018
15:48:25
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