Mujeres británicas, organizadas en sindicatos, criticaron hoy al Gobierno de la coalición conservadora-liberal por anticipar los planes de aumento de edad de la jubilación antes de 2020, previsto entre los recortes del gasto público.

Unas cinco millones de personas, y en particular, cerca de 500 mil féminas sufrirán afectaciones por el nuevo programa del Gobierno del primer ministro, David Cameron, sostiene una petición presentada al Ejecutivo por afiliadas de 15 gremios de trabajadores, en la que solicitan un aplazamiento de la reforma de pensiones.

Las demandantes dentro de la campaña "Unions Together"- tacharon esos planes de injustos, innecesarios e inaceptables al explicar que las mujeres comprendidas en el recorte perderán más de 10 mil libras esterlinas (poco más de 11 mil euros) de ingresos después de haber trabajado al Estado duro y por muchos años, afirman.

Se agrega que las afectadas tendrán que laborar otros dos años más para poder reclamar sus pensiones al gobierno, que en un inicio prometió un aumento escalonado de la edad de jubilación a partir de 2020.

John Hannett, uno de los dirigentes sindicales, argumentó que las mujeres están en desventaja social debido a que perciben mucho menos en comparación con los hombres durante su carrera profesional o el desempeño laboral.

La propuesta de ley, actualmente en manos del Parlamento, eleva en más de un año la edad de retiro estatal (65) para las féminas a partir de 2018 hasta igualarse con los hombres en 2020.

Con la reforma de pensiones, el Gobierno conservador pretende ahorrarse antes de 2025 unos 30 mil millones de libras esterlinas, mientras recaudará otros 13 mil millones a cuenta de los empleados que trabajarán más tiempo de lo previsto.

El ministro de Pensiones, Steve Webb, justificó los cambios en un aumento de la longevidad en la población británica y en un supuesto incremento de las tasas de compensación en un futuro.