Entidades
con alto desempeño en la gestión de capital humano expondrán sus
experiencias en un encuentro a fines de mes, para generalizarlas
mediante el proceso de su certificación por las normas cubanas NC
3001-2007.
Directores y gestores de las empresas Mecánica del Níquel,
Proyectos del Petróleo y Comercializadora de Camagüey, las tres del
Ministerio de la Industria Básica (MINBAS), explicarán los
resultados a colegas con organizaciones empresariales en fase de
aplicación de las NC 3001-2007.
Diana Salazar, coordinadora de la Red de Capital Humano, informó
también a la AIN que el intercambio será el viernes 26 en la sede
del MINBAS, único organismo de la Administración Central del Estado
con tres agrupaciones en auditoría de certificación.
Asistirán igualmente estudiosos, investigadores e innovadores
interesados en la implementación del sistema de gestión, decisiva
para alcanzar una nueva mentalidad ante cada problema que refleje el
diagnóstico correspondiente a fin de lograr un lugar cimero en el
sector.
Sin embargo, no se trata de trabajar por poseer una categoría,
sino de que la certificación implica multiplicar la eficiencia en
todos los órdenes, o sea, más productividad, efectividad y mayor
conciencia en calidad de productores y exportadores, en vez de solo
consumidores.
La Empresa de Gestión del Conocimiento y la Tecnología promueve
el proyecto nacional de ciencia de la Red de Capital Humano, surgida
hace dos años en Cuba, donde existen condiciones para avanzar en su
desarrollo socio-económico por la preparación de su capital humano.
Su fuerza de trabajo posee 10,9 grados de escolaridad como
promedio y el 57,4 por ciento tiene nivel de enseñanza media
superior y superior, según el Ministerio de Trabajo y Seguridad
Social.