En declaraciones a la prensa, el abogado criticó las declaraciones del alcalde Michael Bloomberg, quien consideró un tema del pasado la discriminación en los diferentes departamentos de la administración de esa metrópoli.

Como ejemplo, Siegel mencionó las jerarquías en las agencias de la ciudad, al señalar que casi todos sus directivos son anglosajones.

Por ejemplo, en 2006, en el Departamento de Sanidad, Edificios, Bomberos, Transporte, Servicio para Desamparados, Preservación y Desarrollo de la Vivienda, Planificación, Diseño y Construcción, y Servicio Administrativo de 13 empleados que ganan 170 mil dólares o más, todos eran blancos, subrayó.

El activista recordó que recientemente la ciudad se vio obligada a pagar 21 millones de dólares de indemnización a empleados afro-americanos y latinos del Departamento de Parques y Recreación.

El grupo demandó a la agencia porque recibían un menor salario y menos promociones que sus colegas anglosajones y que la ciudad tomó represalias en su contra cuando se quejaron.

Hace cuatro años, nueve oficiales negros e hispanos demandaron al departamento de Policía de la urbe por iguales motivos.